header-image

Coordinador/a d'Administració de Recursos Humans


  • Ubicació: Terrassa (Espanya)
  • Tipus de Contracte: Indefinit
  • Jornada: Jornada completa
  • Sector: Recursos Humans
  • Vacants: 1
  • Disciplina: Recursos Humans
  • Modalitat de treball: Presencial

Mútua Terrassa

Mútua Terrassa és una entitat de benefici social que ofereix assistència sanitària, serveis d’atenció a la dependència, assegurances sobre les persones i serveis de suport sanitari.

És entitat proveïdora del Departament de Salut i del Departament de Drets Socials de la Generalitat de Catalunya, pels que gestiona serveis sanitaris i socials a Barcelona, Girona i Tarragona.

Amb més de 5.000 professionals i 20 societats, te uns ingressos anuals consolidats de 407 milions d’euros. 

 

                             

Descripció de l'oferta

Som una empresa compromesa amb el benestar i desenvolupament dels nostres col·laboradors. Busquem un/a professional amb experiència en l'àmbit de Recursos Humans per coordinar l'administració i gestió de processos laborals. Si t'agrada treballar en equip i aportar solucions eficients, et convidem a formar part de la nostra organització.

Responsabilitats:

  • Responsabilitzar-se de l’acompliment dels objectius fixats per a la seva àrea.
  • Coordinar l'administració de nòmines, contractació, seguretat social i altres tràmits laborals.

  • Aplicar convenis col·lectius i actualitzacions salarials de les empreses que gestiona.

  • Supervisar els processos d'alta, baixa i variació de dades del personal.
  • Supervisar i garantir el compliment de la normativa laboral i convenis col·lectius.

  • Donar suport en la implementació de polítiques i processos de recursos humans.

  • Revisar, actualitzar i millorar els circuits i procediments aplicats, tot fent un seguiment dels indicadors establerts.
  • Atendre les consultes laborals dels treballadors i proporcionar solucions a les incidències.
  • Col·laborar amb altres departaments per garantir el bon funcionament dels processos administratius de l'empresa.

Requisits

  • Titulació en Relacions Laborals, Administració d'Empreses, Recursos Humans, Dret o similar.

  • Experiència mínima de 2 anys en una posició similar.

  • Coneixements avançats de la normativa laboral vigent.

  • Domini d'eines informàtiques de gestió de personal (ERP, sistemes de nòmines, etc.) i d'Excel.

  • Capacitat per treballar de forma organitzada i proactiva.

  • Habilitats de comunicació i orientació al servei de l'empleat.

Oferim:

  • Contracte indefinit
  • Sou competitiu
  • Jornada completa
  • Horari partit de dilluns a dijous i intensiu el divendres, amb flexibilitat horària
  • Un entorn de treball humà, dinàmic i col·laboratiu

  • Ubicació: Terrassa (Espanya)
  • Tipus de Contracte: Indefinit
  • Jornada: Jornada completa
  • Sector: Recursos Humans
  • Vacants: 1
  • Disciplina: Recursos Humans
  • Modalitat de treball: Presencial